Telerau ac Amodau

Diolch am ymweld! Os ydych chi'n newydd yma, efallai yr hoffech chi danysgrifio i'n RSS bwydo.

Telerau Gwasanaeth ac Amodau Defnyddio

Mae'r canlynol yn disgrifio'r Amodau Defnyddio Telerau Gwasanaeth ar gyfer ein gwefan.

DARLLENWCH Y DDOGFEN HON YN GOFAL CYN MYNEDIAD NEU DDEFNYDDIO EIN GWEFAN. GAN MYNEDIAD NEU DDEFNYDDIO EIN GWEFAN, RYDYCH YN CYTUNO I FYND GAN Y TELERAU AC AMODAU SETFORTHBELOW. OS NAD YDYCH YN EISIAU FOD YN CAEL EI HUN GAN Y TELERAU AC AMODAU HYN, NI ALLWCH CHI FYNED AC YN DEFNYDDIO EIN GWEFAN. OS NAD YDYCH YN DEALL Y TELERAU AC AMODAU HYN, PEIDIWCH Â DEFNYDDIO EIN GWEFAN. GALLWN NI ADDASU'R CYTUNDEB HWN YN UNRHYW ADEG HEB HYSBYSIAD UNIGOL, PENODOL I CHI, A BYDD MODIWLAU O'R FATH YN EFFEITHIOL YN UNIG Â PHOSTIO'R CYTUNDEB DIWYGIEDIG AR EIN GWEFAN. RYDYCH YN CYTUNO I ADOLYGU'R CYTUNDEB YN GYNNWYS I ENNILL DIWYGIADAU O'R FATH A BYDD EICH MYNEDIAD PARHAUS NEU DDEFNYDDIO EIN GWEFAN AR ÔL HYSBYSIAD O'R FATH YN DIFFYG EICH DERBYN CYFANSODDI O'R CYTUNDEB DIWYGIEDIG, GAN GYNNWYS UNRHYW A DIFFINIADAU, DERBYNIADAU, DERBYNIADAU.

DARPARIR EIN GWEFAN A CHYNNWYS AR SAIL 'FEL Y MAE' HEB UNRHYW RHYFEDDAU O UNRHYW FATH. EIN GWEFAN A'I CYFLENWYR, I'R ESTYNIAD LLAWN A GANIATEIR GAN Y GYFRAITH, YN DATGELU POB RHYFEDD, GAN GYNNWYS (OND NID YW'N DERFYNOL) RHYFEDD O AMRYWIOLDEB, DIOGELWCH HAWLIAU TRYDYDD RHANNAU, A PHERTHNASOL RHYFEDD. MAE EIN GWEFAN A'I CYFLENWYR YN GWNEUD DIM RHYBUDDION AM HYGYRCHEDD, PERTHNASEDD, CWBLHAU, NEU AMSERLEN Y CYNNWYS, GWASANAETHAU, TESTUN MEDDALWEDD, GRAFFEG A CHYSYLLTIADAU.

Trwy ddefnyddio'r wefan hon, rydych chi'n cytuno i ufuddhau i'r Telerau Gwasanaeth a'r Amodau Defnyddio hyn. Darllenwch nhw'n ofalus.

Mae gwefan Caffi Datblygiad Personol (a gwefannau “mewnol” eraill sy'n deillio ohoni, megis gwefannau aelodaeth penodol neu dudalennau gwe sy'n berthnasol i'r brif wefan neu'r weflog) yn wasanaeth gwybodaeth ar-lein (ac, o bryd i'w gilydd, all-lein) ac mae'n amodol ar eich cydymffurfiad â y telerau ac amodau a nodir isod (y cyfeirir atynt gyda'i gilydd fel ein gwefan).

Mae unrhyw bolisïau, hysbysiadau, neu dudalennau cyfreithiol / gweinyddol eraill sydd wedi'u cynnwys ar ein gwefan o reidrwydd yn cael eu hymgorffori yn y Telerau Gwasanaeth a'r Amodau Defnyddio hyn. Gall hyn gynnwys, heb gyfyngiad, Bolisi DMCA, Polisi Preifatrwydd, Ymwadiad, Hysbysiad Hawlfraint, Polisi Gwrth-Sbam, a Pholisi Cydymffurfiaeth FTC.

Rydych yn cytuno i ufuddhau i'r holl gyfreithiau a rheoliadau cymwys sy'n ymwneud â'ch defnydd o'n gwefan a'r cynnwys a'r deunyddiau a ddarperir ynddo.

Mae ein gwefan yn endid annibynnol, annibynnol nad oes ganddo berthynas, cysylltiad, na chysylltiad o gwbl ag unrhyw gwmni, person, gwisg, sefydliad, neu grŵp a grybwyllir yma, hyd yn oed os yw'r enw hwnnw'n ymddangos yn enw, parth, URL, neu wefan ein gwefan. fel arall. Ni ddylech dybio nad oes unrhyw barti arall, trwy sôn am eu henw yn unig, wedi cymeradwyo unrhyw beth a welwch yma. Y nod yn syml yw darparu adnoddau defnyddiol i'n darllenwyr, y gallwn wneud iawn am rai ohonynt. Yn syml, dylech dybio ein bod bob amser yn cael ein digolledu ac, er na fydd hynny'n ein cymell i wneud argymhellion di-sail, dylech bob amser fod yn gyfrifol am eich penderfyniadau ariannol eich hun, boed yn buddsoddi, prynu, rhoi neu fel arall.

1. Hawlfraint, Trwyddedau a Chyflwyniadau Syniad / Defnyddiwr.

Mae'r canlynol yn disgrifio'r Hysbysiad Hawlfraint ar gyfer ein gwefan.

Mae holl gynnwys ein gwefan wedi'i warchod gan gyfraith eiddo deallusol, gan gynnwys deddfau hawlfraint a nod masnach rhyngwladol. Perchennog yr hawlfreintiau a / neu'r nodau masnach yw ein gwefan, a / neu drwyddedwyr trydydd parti eraill neu endidau cysylltiedig.

Nid ydych yn berchen ar hawliau i unrhyw erthygl, llyfr, e-lyfr, dogfen, post blog, meddalwedd, cymhwysiad, ychwanegiad, ategyn, celf, graffeg, delweddau, ffotograffau, fideo, gweminar, recordio neu ddeunyddiau eraill yr edrychwyd arnynt neu y gwrandewir arnynt trwy neu oddi ar wefan The Personal Development Cafe neu drwy e-bost neu drwy gynnwys gwarchodedig mewn safle aelodaeth. Nid yw postio data ar ein gwefan, fel sylw blog, yn newid y ffaith hon ac nid yw'n rhoi unrhyw hawl i chi yn y data. Rydych chi'n ildio unrhyw hawliau i'ch cynnwys unwaith y daw'n rhan o'n gwefan.

NI ALLWCH CHI FOD YN MODIFI, COPI, CYNRYCHIOLAETH, CYFLWYNO, UWCHRADDIO, SWYDD, TRAWSNEWID, NEU DDOSBARTHU, YN UNRHYW FANER, Y CYNNWYS AR EIN GWEFAN, GAN GYNNWYS TESTUN, GRAFFEG, CÔD A / NEU MEDDALWEDD. Rhaid i chi gadw'r holl hawlfraint a hysbysiadau perchnogol eraill sydd wedi'u cynnwys yn y cynnwys gwreiddiol ar unrhyw gopi a wnewch o'r cynnwys. Ni chewch werthu nac addasu'r cynnwys nac atgynhyrchu, arddangos, perfformio yn gyhoeddus, dosbarthu, na defnyddio'r cynnwys mewn unrhyw ffordd at unrhyw bwrpas cyhoeddus neu fasnachol. Gwaherddir defnyddio cynnwys taledig ar unrhyw wefan arall neu mewn amgylchedd cyfrifiadurol rhwydwaith at unrhyw bwrpas. Os byddwch yn torri unrhyw un o'r telerau neu amodau, bydd eich caniatâd i ddefnyddio'r cynnwys yn dod i ben yn awtomatig a rhaid i chi ddinistrio unrhyw gopïau rydych chi wedi'u gwneud o'r cynnwys ar unwaith.

Rhoddir trwydded ddirymadwy, na ellir ei throsglwyddo, y gellir ei dirymu i ddefnyddio ein gwefan am resymau preifat, personol, anfasnachol yn unig. Gallwch argraffu a lawrlwytho dognau o ddeunydd o wahanol rannau'r wefan at eich defnydd anfasnachol eich hun yn unig, ar yr amod eich bod yn cytuno i beidio â newid y cynnwys o'i ffurf wreiddiol. Ar ben hynny, rydych chi'n cytuno i beidio ag addasu na dileu unrhyw hawlfraint neu hysbysiadau perchnogol o'r deunyddiau rydych chi'n eu hargraffu neu eu lawrlwytho. Sylwch hefyd fod unrhyw rybudd ar unrhyw ran o'n gwefan sy'n gwahardd argraffu a lawrlwytho yn torri pob datganiad a rheolaeth flaenorol.

Fel defnyddiwr, rydych chi'n cytuno i ddefnyddio'r cynhyrchion a'r gwasanaethau a gynigir gan ein gwefan mewn modd sy'n gyson â'r holl gyfreithiau a rheoliadau lleol, gwladwriaethol a ffederal cymwys. Ni chaiff unrhyw ddeunydd ei storio na'i drosglwyddo sy'n torri neu'n torri hawliau eraill, sy'n anghyfreithlon, yn anweddus, yn halogedig, yn anweddus neu fel arall yn wrthwynebus, yn fygythiol, yn ddifenwol neu'n ymledol o breifatrwydd neu hawliau cyhoeddusrwydd.

Mae gwefan Caffi Datblygiad Personol yn gwahardd ymddygiad a allai fod yn drosedd, arwain at atebolrwydd sifil neu fel arall yn torri unrhyw gyfraith. Mae unrhyw weithgaredd sy'n cyfyngu neu'n atal unrhyw ddefnyddiwr arall rhag defnyddio gwasanaethau ein gwefan hefyd wedi'i wahardd. Oni chaniateir trwy gytundeb ysgrifenedig, ni chewch bostio na throsglwyddo hysbysebu na deisyfiad masnachol ar ein gwefan.

Rydych yn cytuno i roi trwydded barhaus, anghyfyngedig, ddi-freindal, ledled y byd, anadferadwy, gyda'r hawl i is-drwyddedu, i atgynhyrchu, dosbarthu, trosglwyddo, creu gweithiau deilliadol o, arddangos yn gyhoeddus a pherfformio unrhyw ddeunyddiau yn gyhoeddus. a gwybodaeth arall (gan gynnwys, heb gyfyngiad, syniadau sydd wedi'u cynnwys ynddynt ar gyfer cynhyrchion a gwasanaethau newydd neu well) rydych chi'n eu cyflwyno i unrhyw rannau cyhoeddus o'n gwefan (megis byrddau bwletin, fforymau, blog, a grwpiau newyddion) neu drwy e-bost i'n gwefan ar bob cyfrif ac mewn unrhyw gyfrwng sydd bellach yn hysbys neu wedi'i ddatblygu wedi hyn. Rydych hefyd yn rhoi i'n gwefan yr hawl i ddefnyddio'ch enw mewn cysylltiad â'r deunyddiau a gyflwynwyd a gwybodaeth arall yn ogystal ag mewn cysylltiad â'r holl ddeunydd hysbysebu, marchnata a hyrwyddo sy'n gysylltiedig â hwy. Rydych yn cytuno na fydd gennych hawl i droi yn erbyn ein gwefan am unrhyw doriad neu gamddefnydd honedig neu wirioneddol o unrhyw hawl berchnogol yn eich cyfathrebiadau i'n gwefan.

Nodau Masnach

Mae cyhoeddiadau, cynhyrchion, cynnwys neu wasanaethau y cyfeirir atynt yma neu ar ein gwefan yn nodau masnach neu'n nodau gwasanaeth unigryw gwefan The Personal Development Cafe neu bartïon cysylltiedig. Gall enwau cynhyrchion a chwmnïau eraill a grybwyllir ar ein gwefan fod yn nodau masnach eu priod berchnogion.

Dolenni i'n Gwefan

Gallwch ddarparu dolenni i'n gwefan, ar yr amod nad ydych yn newid, yn dileu neu'n cuddio'r hysbysiad hawlfraint neu hysbysiadau eraill ar ein gwefan. Rhaid i'ch gwefan neu ffynhonnell ddolenni eraill beidio â chymryd rhan mewn gweithgareddau anghyfreithlon neu bornograffig. Yn olaf, gallwch gysylltu ar yr amod eich bod yn deall bod yn rhaid i chi roi'r gorau i gysylltu â'n gwefan ar unwaith ar gais ein gwefan.

2. Defnyddio ein gwefan.

Rydych yn cytuno, yn cydnabod, ac yn derbyn nad ydym yn weithwyr proffesiynol hyfforddedig ac nid ydym yn honni rhoi cyngor proffesiynol neu arbenigol mewn unrhyw arena.

Ni fwriedir i ddata sydd wedi'i gynnwys ar wefan y Caffi Datblygiad Personol neu sydd ar gael iddo fod yn gyngor cyfreithiol, ac nid yw'n gyfystyr â hynny. Nid yw ein gwefan, na'ch defnydd ohoni, yn creu perthynas atwrnai-cleient. Nid ydym yn gwarantu nac yn gwarantu cywirdeb, digonolrwydd na derbynioldeb y data sydd wedi'i gynnwys yn ein gwefan neu'n gysylltiedig â hi.

Ni fwriedir i ddata sydd wedi'i gynnwys ar ein gwefan neu sydd ar gael trwy ein gwefan fod yn gyngor meddygol nac iechyd, ac nid yw'n gyfystyr â hynny. Nid yw ein gwefan, na'ch defnydd ohoni, yn creu perthynas meddyg-claf. Nid ydym yn gwarantu nac yn gwarantu cywirdeb, digonolrwydd na derbynioldeb y data sydd wedi'i gynnwys yn ein gwefan neu'n gysylltiedig â hi.

Ni fwriedir i ddata sydd wedi'i gynnwys ar ein gwefan neu sydd ar gael trwy ein gwefan fod yn gyngor ariannol / buddsoddi, ac nid yw'n gyfystyr â hynny. Nid yw ein gwefan, na'ch defnydd ohoni, yn creu perthynas cynghorydd-cleient. Nid ydym yn gwarantu nac yn gwarantu cywirdeb, digonolrwydd na derbynioldeb y data sydd wedi'i gynnwys yn ein gwefan neu'n gysylltiedig â hi.

Mae eich defnydd o wefan y Caffi Datblygiad Personol neu ddeunyddiau sy'n gysylltiedig â'n gwefan yn hollol ar eich risg eich hun. Ni ddylech weithredu na dibynnu ar unrhyw ddata ar ein gwefan, lle bo hynny'n berthnasol, heb ofyn am gwnsler cyfreithiwr cymwys sydd wedi'i drwyddedu i ymarfer yn eich awdurdodaeth ar gyfer eich materion cyfreithiol penodol. Ni ddylech weithredu na dibynnu ar unrhyw ddata ar ein gwefan, lle bo hynny'n berthnasol, heb ofyn am gyngor meddyg cymwys sydd wedi'i drwyddedu i ymarfer yn eich awdurdodaeth ar gyfer eich materion meddygol penodol. Ni ddylech weithredu na dibynnu ar unrhyw ddata ar ein gwefan, lle bo hynny'n berthnasol, heb ofyn am gwnsler cynghorydd ariannol cymwys sydd wedi'i drwyddedu i ymarfer yn eich awdurdodaeth ar gyfer eich anghenion a'ch materion ariannol penodol.

Efallai y byddwn yn gwneud newidiadau i nodweddion, ymarferoldeb neu gynnwys ein gwefan ar unrhyw adeg. Rydym yn cadw'r hawl yn ôl ein disgresiwn llwyr i olygu neu ddileu unrhyw ddata sy'n ymddangos ar ein gwefan.

Eich Dyletswydd i Ddefnyddwyr Eraill

Mae eich defnydd o'n gwefan er eich budd personol, anfasnachol eich hun. Nid ydych mewn unrhyw ffordd yn trosoli ein gwefan mewn ffordd sy'n cloddio am wybodaeth bersonol eraill, p'un ai mewn sylwadau blog neu fel arall, at eich defnydd eich hun neu er budd eraill. Mae hyn yn cynnwys, ond heb fod yn gyfyngedig i, sbam (e-bost masnachol digymell).

Os byddwch yn cael gwybodaeth bersonol am ddefnyddwyr eraill yn anfwriadol, ni fyddwch yn rhannu hyn ag unrhyw un arall.

Mynediad cyfyngedig

Mae mynediad i rai rhannau o wefan The Personal Development Cafe yn gyfyngedig. Rydym yn cadw'r hawl i gyfyngu mynediad i rannau eraill o'n gwefan, neu yn wir ein gwefan gyfan, yn ôl ein disgresiwn.

Os ydym yn darparu ID defnyddiwr (enw defnyddiwr) a chyfrinair i chi i'ch galluogi i gyrchu rhannau cyfyngedig o'n gwefan neu gynnwys neu wasanaethau eraill, rhaid i chi sicrhau bod yr ID defnyddiwr a'r cyfrinair hwnnw'n cael eu cadw'n gyfrinachol. Ni chewch rannu eich ID defnyddiwr a / neu gyfrinair ag unrhyw un am unrhyw reswm, naill ai'n uniongyrchol neu'n anuniongyrchol. Rydych chi'n derbyn cyfrifoldeb am yr holl weithgareddau sy'n digwydd o dan eich ID defnyddiwr neu gyfrinair.

Efallai y byddwn yn analluogi'ch ID defnyddiwr a'ch cyfrinair yn ôl ein disgresiwn llwyr neu os byddwch chi'n torri unrhyw un o'r polisïau neu'r telerau sy'n llywodraethu eich defnydd o wefan The Personal Development Cafe neu unrhyw rwymedigaeth gontractiol arall sy'n ddyledus i ni.

Cynhyrchion / Gwasanaethau Trydydd Parti

Rydych chi'n deall, heblaw am wybodaeth, cynhyrchion neu wasanaethau y nodwyd yn glir eu bod yn cael eu cyflenwi gan ein gwefan, nad yw ein gwefan yn gweithredu, yn rheoli nac yn cymeradwyo unrhyw wybodaeth, cynhyrchion na gwasanaethau ar y Rhyngrwyd mewn unrhyw ffordd. Ac eithrio gwybodaeth a nodwyd gan ein gwefan fel y cyfryw, mae'r holl wybodaeth, cynhyrchion a gwasanaethau a gynigir trwy ein gwefan neu ar y Rhyngrwyd yn gyffredinol yn cael eu cynnig gan drydydd partïon nad ydynt yn gysylltiedig â'n gwefan, ac efallai y cawn iawndal.

Firysau, ac ati.

Rydych hefyd yn deall na all ac nad yw gwefan y Caffi Datblygiad Personol yn gwarantu nac yn gwarantu y bydd ffeiliau sydd ar gael i'w lawrlwytho trwy ein gwefan yn rhydd o haint neu firysau, mwydod, ceffylau Trojan neu god arall sy'n amlygu eiddo halogedig neu ddinistriol. Rydych chi'n gyfrifol am weithredu gweithdrefnau a phwyntiau gwirio digonol i fodloni'ch gofynion penodol ar gyfer cywirdeb mewnbwn ac allbwn data, ac am gynnal modd y tu allan i'n gwefan ar gyfer ailadeiladu unrhyw ddata a gollwyd.

Rhagdybio Risg

RYDYCH CHI YN CYNNWYS CYFRIFOLDEB CYFANSWM A RISG AM EICH DEFNYDD O'R EIN GWEFAN A'R RHYNGRWYD. EIN GWEFAN YN DARPARU EIN GWEFAN A GWYBODAETH GYSYLLTIEDIG “FEL Y MAE” AC NAD YW YN GWNEUD UNRHYW FYNYCHU NEU DERBYNIADAU GWEITHREDOL, SYLWADAU NEU GYNNWYS HEB RHYBUDDION TERFYNOL NEU RHANBARTH TERFYNOL TERFYNOL NEU RHANBARTH TERFYNOL. YNGHYLCH Y CYNNYRCH NEU WASANAETH, UNRHYW WYBODAETH NEU WASANAETH MERCHANDISE A DDARPARIR DRWY'R GWASANAETH NEU AR Y RHYNGRWYD YN GYFFREDINOL, AC NI FYDD EIN GWEFAN YN RHWYMEDIG AM UNRHYW GOST NEU DDIFROD YN CODI UNRHYW UN YN UNIG YN UNIG YN UNIG YN UNIG. MAE'N HUNANOL EICH CYFRIFOLDEB I WERTHUSO HYGYRCHEDD, CWBLHAU A DEFNYDDIO POB BARN, CYNGOR, GWASANAETHAU, MERCHANDISE A GWYBODAETH ERAILL A DDARPARIR DRWY'R GWASANAETH NEU AR Y RHYNGRWYD YN GYFFREDINOL. NID YW EIN GWEFAN YN RHYBUDDIO BYDD Y GWASANAETH YN ANHYSBYS NEU YN RHAD AC AM DDIM NEU BYDD DIFFINIADAU YN Y GWASANAETH YN GYWIR.

RYDYCH YN DEALL PELLACH BOD NATUR PURE Y RHYNGRWYD YN CYNNWYS DEUNYDDIAU UNEDIG RHAI O'R RHAI SY'N CYFLWYNO RHYWIOL NEU GELLIR EU TROSEDDU I CHI. MAE EICH MYNEDIAD I DEUNYDDIAU O'R FATH YN EICH RISG. NID OES EIN GWEFAN YN RHEOLI DROS AC YN DERBYN DIM CYFRIFOLDEB BETH AM DEUNYDDIAU O'R FATH Y BYDDWCH YN RHAI RHAI MYNEDIAD.

Cyfyngiad ar Atebolrwydd

Gall y cynnwys gynnwys gwallau neu wallau argraffyddol. Nid yw gwefan y Caffi Datblygiad Personol yn cyflwyno unrhyw sylwadau am gywirdeb, dibynadwyedd, cyflawnrwydd na phrydlondeb y cynnwys nac am y canlyniadau sydd i'w cael o ddefnyddio ein gwefan neu'r cynnwys arno. Mae defnyddio ein gwefan a'r cynnwys ar eich risg eich hun. Gwneir newidiadau o bryd i'w gilydd i'n gwefan, a gellir eu gwneud ar unrhyw adeg.

NID YW EIN GWEFAN YN RHYBUDDIO Y BYDD EIN GWEFAN YN GWEITHREDU ERROR AM DDIM NEU FOD EIN GWEFAN A'I WASANAETH AM DDIM O ENNILLION CYFRIFIADUROL A NWYDDAU NEU AMODAU HARMFFOL ERAILL. OS YW EICH DEFNYDD O'R EIN GWEFAN NEU'R CANLYNIADAU CYNNWYS YN YR ANGEN AM WASANAETHU NEU AILGYLCHU OFFER NEU DDATA, NID YW EIN GWEFAN YN GYFRIFOL AM Y COSTAU HYN.

Mynegwch Ymwadiad o Niwed Canlyniadol

NI FYDD UNRHYW DDIGWYDDIAD YN EIN GWEFAN, EI CYFLENWYR, NEU UNRHYW BARTNON TRYDYDD A DDEFNYDDIWYD YN EIN GWEFAN YN RHWYMEDIG AM (I) UNRHYW DDIFRODION DIGWYDDIADOL, CANLYNOL, UNIGOL NEU ERAILL (YN CYNNWYS, OND NID YW'N DERBYN I, DAMASAU AR GOLWG, BARN COLLI RHAGLENNI NEU WYBODAETH, A'R HOFFI) YN CODI ALLAN DEFNYDDIO NEU ANABLEDD I DDEFNYDDIO'R GWASANAETH, NEU UNRHYW WYBODAETH, NEU TRAFODION A DDARPARIR AR Y GWASANAETH, NEU UNRHYW DDYLEDSWYDD O'R GWASANAETH. NOSON OS YW EIN GWEFAN NEU EI GYNRYCHIOLWYR AWDURDODOL WEDI YMGYNGHORI O BOSIBILIAETH DAMAGAU O'R FATH, NEU (II) UNRHYW HAWL SY'N SYLWEDDOL I WERTHUSIADAU, OMISSIONS, NEU INACCURACIES ERAILL YN Y GWASANAETH A / NEU DERBYN.

OHERWYDD NAD YW RHAI STATES YN CANIATÁU GWAHARDD NEU DERFYN CYFLEUSTERAU AR GYFER DAMAGAU CANLYNOL NEU DDIGWYDDOL, NI ALL Y TERFYN UCHOD YN YMGEISIO I CHI. MEWN STATES O'R FATH, TERFYNIR RHWYMEDIGAETH I'R ESTYNIAD MWYAF A GANIATEIR GAN Y GYFRAITH, YN YMWNEUD Â'R AMGYLCHEDD DOLLAR BACH A GANIATEIR AM Y RHWYMEDIGAETH GYFFREDINOL AR GYFER Y DDAU EIN GWEFAN A PHARTIESON CYFLAWNI AM HAWLIO CYFLWYNO. MAE HYN YN LLE UNRHYW UN A PHOB MEDDWL ERAILL SYDD AR GAEL.

Dolenni i Wefannau Eraill

Mae ein gwefan yn cynnwys dolenni i Wefannau trydydd parti. Nid yw gwefan y Caffi Datblygiad Personol yn gwneud unrhyw sylwadau o gwbl am unrhyw wefan arall y gallwch gael mynediad iddi trwy'r un hon neu a allai gysylltu â'r wefan hon. Pan gyrchwch wefan o'n gwefan, deallwch ei bod yn annibynnol ar ein gwefan, ac nad oes gan ein gwefan unrhyw reolaeth dros y cynnwys ar y wefan honno. Darperir y dolenni hyn fel cyfleustra i chi yn unig ac nid fel ardystiad gan ein gwefan o'r cynnwys ar Wefannau trydydd parti o'r fath. Nid yw ein gwefan yn gyfrifol am gynnwys Gwefannau trydydd parti cysylltiedig ac nid yw'n cyflwyno unrhyw sylwadau ynghylch cynnwys na chywirdeb deunydd ar Wefannau trydydd parti o'r fath. Os penderfynwch gyrchu Gwefannau trydydd parti cysylltiedig, byddwch yn gwneud hynny ar eich risg eich hun. Nid ydym o reidrwydd yn cymeradwyo, yn argymell, yn awgrymu nac yn gwneud unrhyw agorawd nac yn annog gweithredu mewn perthynas ag unrhyw gynnyrch neu wasanaeth a gynigir. Dylech dybio ein bod yn cael iawndal am unrhyw bryniannau a wnewch. Unwaith eto, dylid dehongli unrhyw hawliadau incwm fel canlyniadau annodweddiadol ac rydych yn cymryd yn ganiataol y risg y mae canlyniadau israddol yn eu cael, gan gynnwys colledion, nad oes gennym gyfrifoldeb nac atebolrwydd amdanynt.

Cyflwyniadau Defnyddwyr

Fel defnyddiwr gwefan The Personal Development Cafe, rydych chi'n gyfrifol am eich cyfathrebiadau eich hun ac yn gyfrifol am ganlyniadau eu postio. Rhaid i chi beidio â gwneud y pethau canlynol: postio deunydd sydd â hawlfraint arno, oni bai mai chi yw perchennog yr hawlfraint neu os oes gennych ganiatâd perchennog yr hawlfraint i'w bostio; postio deunydd sy'n datgelu cyfrinachau masnach, oni bai eich bod yn berchen arnynt neu fod gennych ganiatâd y perchennog; postio deunydd sy'n torri ar unrhyw hawliau eiddo deallusol eraill eraill neu ar breifatrwydd neu hawliau cyhoeddusrwydd eraill; postio deunydd sy'n anweddus, halogedig, difenwol, bygythiol, aflonyddu, ymosodol, atgas, neu chwithig i ddefnyddiwr arall ein gwefan neu unrhyw berson neu endid arall; postio delwedd rhywiol-eglur; postio hysbysebion neu deisyfiadau busnes; llythyrau cadwyn post neu gynlluniau pyramid; neu ddynwared person arall.

Nid yw ein gwefan yn cynrychioli nac yn gwarantu geirwiredd, cywirdeb na dibynadwyedd unrhyw gyfathrebiadau a bostir gan ddefnyddwyr eraill ein gwefan nac yn cymeradwyo unrhyw farn a fynegir gan ddefnyddwyr ein gwefan. Rydych yn cydnabod y bydd unrhyw ddibyniaeth ar ddeunydd a bostir gan ddefnyddwyr eraill ein gwefan ar eich risg eich hun.

Nid yw gwefan Caffi Datblygiad Personol o reidrwydd yn sgrinio cyfathrebiadau ymlaen llaw ac nid yw'n gyfrifol am sgrinio na monitro deunydd a bostir gan ddefnyddwyr ein gwefan. Os yw ein gwefan yn arsylwi arno a / neu'n cael ei hysbysu gan ddefnyddiwr cyfathrebiadau yr honnir nad ydynt yn cydymffurfio â'r cytundeb hwn, gall ein gwefan ymchwilio i'r honiad a phenderfynu yn ddidwyll a'i ddisgresiwn llwyr a ddylid dileu neu ofyn am ddileu'r cyfathrebiad. Nid oes gan ein gwefan unrhyw atebolrwydd na chyfrifoldeb i ddefnyddwyr ein gwefan am berfformiad neu ddiffyg perfformiad gweithgareddau o'r fath. Mae ein gwefan yn cadw'r hawl i ddiarddel defnyddwyr ein gwefan ac atal eu mynediad pellach i'n gwefan am dorri'r cytundeb hwn neu unrhyw gyfraith neu reoliad, ac mae hefyd yn cadw'r hawl i gael gwared ar gyfathrebiadau sy'n ymosodol, yn anghyfreithlon neu'n aflonyddgar.

Rhybudd Cyfryngau Cymdeithasol (Datgelu Gwybodaeth Bersonol a Phreifat)

Mae'r cyfryngau cymdeithasol wedi darparu llwyfan i ddefnyddwyr y Rhyngrwyd ddatgelu llawer o wybodaeth bersonol amdanynt eu hunain, mewn ffordd sy'n ymddangos yn ddiniwed, os nad yn briodol ac yn ddisgwyliedig. Fodd bynnag, mae mwy nag ychydig o bobl eisoes wedi byw i ddifaru gwybodaeth bersonol a rannwyd naill ai ganddynt hwy neu gan eraill. Mae hyn wedi bod yn wir ers e-bost syml ers amser maith. Mae'n esbonyddol wir am wefannau cymdeithasol a chymwysiadau ar gyfer cyfryngau cymdeithasol ar unrhyw wefan arall, gan gynnwys yr un hon. Fe'ch rhybuddir rhag datgelu gwybodaeth yn ddiofal.

3. Indemnio.

Rydych yn cytuno i indemnio, amddiffyn a dal yn ddiniwed Gwefan Caffi Datblygiad Personol, ei aelodau, swyddogion, cyfarwyddwyr, gweithwyr, asiantau, trwyddedwyr, cyflenwyr ac unrhyw ddarparwyr gwybodaeth trydydd parti i'n gwefan o ac yn erbyn yr holl golledion, treuliau, iawndal a chostau, gan gynnwys ffioedd atwrneiod rhesymol, sy'n deillio o unrhyw ddefnydd o'n gwefan neu dorri'r Cytundeb hwn (gan gynnwys ymddygiad esgeulus neu anghyfiawn) gennych chi neu unrhyw berson arall sy'n cyrchu ein gwefan.

4. Hawliau Trydydd Parti.

Mae darpariaethau paragraffau 2 (Defnyddio'r Gwasanaeth), ac 3 (Indemniad) er budd ein gwefan a'i pherchnogion, swyddogion, cyfarwyddwyr, gweithwyr, asiantau, trwyddedwyr, cyflenwyr, ac unrhyw ddarparwyr gwybodaeth trydydd parti i'r Gwasanaeth. Bydd gan bob un o'r unigolion neu'r endidau hyn yr hawl i haeru a gorfodi'r darpariaethau hynny yn uniongyrchol yn eich erbyn ar eu rhan eu hunain.

5. Tymor; Terfynu.

Rydym yn cadw'r hawl i ymchwilio i gwynion neu droseddau yr adroddir amdanynt yn y Telerau Gwasanaeth a'r Amodau Defnyddio hyn ac i gymryd unrhyw gamau yr ydym yn eu hystyried yn briodol, gan gynnwys ond heb fod yn gyfyngedig i riportio unrhyw weithgaredd anghyfreithlon a amheuir i swyddogion gorfodaeth cyfraith, rheoleiddwyr, neu drydydd partïon eraill a datgelu unrhyw ddata sy'n angenrheidiol neu'n briodol i bobl neu endidau o'r fath sy'n ymwneud â'ch proffil, cyfeiriadau e-bost, hanes defnydd, cyfeiriadau IP a data traffig.

Gellir terfynu'r Cytundeb hwn, yn gyfan gwbl neu'n rhannol, gan y Caffi Datblygiad Personol heb rybudd ar unrhyw adeg am unrhyw reswm. Darpariaethau paragraffau 1 (Hawlfraint, Trwyddedau a Chyflwyniadau Syniad), 2 (Defnyddio'r Gwasanaeth), 3 (Indemniad), 4 (Hawliau Trydydd Parti), 6 (Llogi Atwrnai / Dim Perthynas Atwrnai-Cleient), ac 7 ( Amrywiol) yn goroesi unrhyw derfyniad o'r Cytundeb hwn, yn gyfan gwbl neu'n rhannol.

6. Llogi Cynghorydd Buddsoddi, Atwrnai, neu Berthynas Feddygol neu Broffesiynol Eraill / Dim Perthynas Twrnai-Cleient na Gallu Ymddiriedol.

Mae dewis cyfreithiwr, meddyg, neu gynghorydd buddsoddi yn fater difrifol ac NI ddylai fod yn seiliedig yn unig ar ddata sydd wedi'i gynnwys ar ein gwefan neu mewn hysbysebion.

Mae'r gyfraith yn newid yn gyson ac efallai na fydd y data yn gyflawn nac yn gywir yn dibynnu ar eich mater cyfreithiol penodol. Mae pob mater cyfreithiol yn dibynnu ar ei ffeithiau unigol ac mae gan wahanol awdurdodaethau gyfreithiau a rheoliadau gwahanol. Dyma pam y dylech chi ystyried o ddifrif llogi cwnsler proffesiynol trwyddedig yn eich awdurdodaeth.

Mae materion meddygol yn gymhleth, ac yn aml gallant ddeillio o ffactorau organig a seicolegol. Ni ddylid byth defnyddio gwefan fel ffynhonnell i ddarganfod neu drin problemau meddygol.

Mae materion ariannol yn hynod unigolyddol. Dim ond un ffactor i'w ystyried yw goddefgarwch risg cyn gwneud unrhyw fuddsoddiadau neu benderfyniadau ariannol. Am y rhesymau hyn, a rhesymau eraill, dylech edrych at arweiniad gweithiwr proffesiynol hyfforddedig, nid gwefan.

Gallwch anfon e-bost atom, ond ni ddehonglir y cyfathrebiad hwn mewn unrhyw ffordd fel perthynas sy'n cychwyn perthynas atwrnai-cleient, neu berthynas broffesiynol arall, ac felly ni ddylai'r cyswllt gynnwys data cyfrinachol neu sensitif oherwydd ni fydd eich cyfathrebiad yn cael ei drin fel breintiedig neu gyfrinachol.

7. Amrywiol.

Llywodraethu Cyfraith

Bydd y Cytundeb hwn yn cael ei drin fel pe bai wedi'i weithredu, ei osod mewn grym, a'i berfformio yn Nhalaith y Deyrnas Unedig. Yn unol â hynny, bydd yn cael ei lywodraethu a'i ddehongli yn unol â chyfreithiau'r Deyrnas Unedig o ran y rhai sy'n berthnasol i gytundebau, heb ystyried egwyddorion gwrthdaro yn y gyfraith.

Anghydfodau

Rhaid cychwyn unrhyw achos gweithredu gennych mewn perthynas â gwefan The Personal Development Cafe cyn pen blwyddyn (1) ar ôl i achos y weithred godi neu gael ei hepgor a'i wahardd am byth. Bydd pob gweithred yn ddarostyngedig i'r cyfyngiadau a nodir yn y Telerau Gwasanaeth a'r Amodau Defnyddio hyn. Bydd unrhyw hawliad cyfreithiol sy'n codi o'r Telerau Gwasanaeth ac Amodau Defnyddio hyn neu sy'n ymwneud â hwy neu ein gwefan, ac eithrio torri amodau hawl eiddo deallusol a hawliadau eraill gennym ni, yn cael ei setlo'n gyfrinachol trwy gyflafareddu rhwymol gorfodol yn unol â rheolau cyflafareddu masnachol Cymdeithas Cyflafareddu America. Bydd y cyflafareddiad yn cael ei gynnal yn y Deyrnas Unedig. Bydd pob parti yn ysgwyddo hanner y ffioedd cyflafareddu a'r costau yr eir iddynt, a bydd pob parti yn talu ei ffioedd cyfreithiwr ei hun. Bydd pob hawliad yn cael ei gymrodeddu ar sail unigol, ac ni chaiff ei gyfuno mewn unrhyw gyflafareddiad ag unrhyw hawliad neu ddadl gan unrhyw barti arall.

Addasu

Ni fydd y cwrs ymddygiad rhwng y partïon nac arfer masnach y diwydiant yn gweithredu i addasu unrhyw ddarpariaeth yn y Cytundeb hwn.

Aseinadwyedd

Gall ein gwefan aseinio ei hawliau a'i dyletswyddau o dan y Cytundeb hwn i unrhyw barti ar unrhyw adeg heb rybudd i chi.

Contra Preferentum

Dehonglir yr iaith yn y Telerau Gwasanaeth a'r Amodau Defnyddio hyn o ran ei hystyr deg ac nid o blaid nac yn erbyn unrhyw barti. Ni fydd unrhyw reol adeiladu i'r perwyl bod amwyseddau i'w datrys yn erbyn y parti drafftio (hy - “contra favrentum”) yn gymwys wrth ddehongli'r Telerau Gwasanaeth a'r Amodau Defnyddio hyn, gan y bydd y Cytundeb yn cael ei ddehongli fel pe bai wedi'i gyd- awdur gan y partïon.

Toradwyedd

Pe bai unrhyw ran o'r Telerau Gwasanaeth a'r Amodau Defnyddio hyn yn cael eu dal yn annilys neu'n anorfodadwy, rhaid dehongli'r gyfran honno gymaint â phosibl yn gyson â'r gyfraith berthnasol a bydd y gallu i'w gwahanu yn berthnasol i'r dognau sy'n weddill, fel eu bod yn parhau i fod mewn grym ac effaith lawn.

Mae'r Cytundeb hwn yn bodoli

I'r graddau bod unrhyw beth yn ein gwefan neu'n gysylltiedig â hi yn gwrthdaro neu'n anghyson â'r Telerau Gwasanaeth a'r Amodau Defnyddio hyn, bydd y Telerau Gwasanaeth a'r Amodau Defnyddio hyn yn cael blaenoriaeth.

Waiver

Ni fydd ein methiant i orfodi unrhyw ddarpariaeth yn y Telerau Gwasanaeth a'r Amodau Defnyddio hyn yn cael ei ystyried yn ildiad o'r ddarpariaeth na'r hawl i orfodi'r ddarpariaeth.

Bydd ein hawliau o dan y Telerau Gwasanaeth a'r Amodau Defnyddio hyn yn goroesi unrhyw derfyniad o'r cytundeb hwn.

Mae unrhyw hawliau na roddir yn benodol yma wedi'u cadw i'r Caffi Datblygiad Personol.

RHYBUDD NEWID: Fel gydag unrhyw un o'n tudalennau rhybudd gweinyddol a chyfreithiol, gall a bydd cynnwys y dudalen hon yn newid dros amser. Yn unol â hynny, gallai'r dudalen hon ddarllen yn wahanol fel eich ymweliad nesaf. Mae'r newidiadau hyn yn angenrheidiol, ac yn cael eu gwneud gan The Personal Development Cafe, er mwyn eich amddiffyn chi a gwefan The Personal Development Cafe. Os yw'r dudalen hon yn bwysig i chi, dylech edrych yn ôl yn aml gan na ddarperir unrhyw rybudd arall o gynnwys wedi'i newid naill ai cyn neu ar ôl i'r newid ddod i rym.

RHYBUDD HAWLFRAINT: Mae'r hysbysiadau cyfreithiol a'r tudalennau gweinyddol ar y wefan hon, gan gynnwys yr un hon, wedi'u drafftio'n ddiwyd gan atwrnai. Rydym ni yn y Caffi Datblygiad Personol wedi talu i drwyddedu defnyddio'r hysbysiadau cyfreithiol a'r tudalennau gweinyddol hyn ar Y Caffi Datblygiad Personol er eich diogelwch chi a'n un ni. Ni chaniateir defnyddio'r deunydd hwn mewn unrhyw ffordd am unrhyw reswm a chaiff defnydd anawdurdodedig ei blismona trwy Copyscape i ganfod troseddwyr.

CWESTIYNAU / SYLWADAU / PRYDERON: Os oes gennych unrhyw gwestiynau am gynnwys y dudalen hon, neu os ydych am ein cyrraedd am unrhyw reswm arall, gallwch wneud hynny trwy ddefnyddio ein Cysylltu gwybodaeth.

gwybodaeth [@] thepersonaldevelopmentcafe.com